Rythme d’alternance :

  • 15 jours école / 15 jours entreprise les 18 premiers mois
  • 1 mois école / 1 mois entreprise les 18 mois restants

 

Suivi des tuteurs école / entreprise :

L’apprenti est encadré par un tuteur académique (enseignant de l’école) et un tuteur entreprise pendant son cursus.

Ce suivi permet à l’apprenti de s’épanouir dans ses missions et d’acquérir les compétences nécessaires pour l’obtention du diplôme et à l’exercice de son futur métier.

 

Statut étudiant ou salarié ?

L’apprenti est salarié et bénéficie des avantages des étudiants.

Ses frais de scolarité sont gratuits et il est rémunéré au minimum à 60% du SMIC.

 

Une aide dans la recherche des contrats :

De nombreuses offres pour le recrutement des apprentis parviennent à l’école. Elles sont largement assez nombreuses pour que chaque apprenti trouve son entreprise. Les contrats proposés sont aussi bien dans des grands groupes que dans des PME ou TPE.